2025 04 20 cwin 667

Đối với trường hợp trong thời gian nghỉ tết quá nhiều ngày, người lao động cảm thấy không hài lòng với cách trả lương của doanh nghiệp, thì luật sư Bình cho biết theo quy định của pháp luật, người lao động có quyền được trả lương đầy đủ và kịp thời trong thời gian nghỉ tết. Doanh nghiệp không được trừ, giảm hoặc hoãn trả lương của người lao động mà không có sự đồng ý của người lao động hoặc không có căn cứ pháp lý. Nếu doanh nghiệp vi phạm quyền lợi của người lao động về trả lương trong thời gian nghỉ tết, người lao động có thể yêu cầu doanh nghiệp giải quyết theo thỏa thuận hoặc theo quy trình giải quyết tranh chấp lao động. Người lao động cũng có thể khởi kiện doanh nghiệp ra tòa án để bảo vệ quyền lợi của mình. Và trong quá trình giải quyết tranh chấp, người lao động có thể nhờ sự hỗ trợ của tổ chức công đoàn, luật sư hoặc các tổ chức xã hội khác. Người lao động cũng có thể yêu cầu doanh nghiệp bồi thường thiệt hại nếu có.

Compute North, công ty cung cấp dịch vụ lưu trữ và cơ sở hạ tầng để khai thác tiền điện tử, cũng nộp đơn xin phá sản vào tháng 9.2022. Greenidge Generation, công ty khai thác tiền điện tử tích hợp, đã báo cáo khoản lỗ ròng trong quý 2/2022 hơn 100 triệu USD và “tạm dừng” kế hoạch mở rộng sang Texas.

Một chiếc gương tròn lớn có tác dụng tạo hiệu ứng đánh lừa thị giác. Treo phía trên một chiếc bàn kiểu dáng đẹp với một bộ ba lọ hoa đơn giản nhưng hiệu quả mang đến không gian yên bình cho ngôi nhà của bạn.

Sở LĐ-TB-XH TP.HCM lưu ý rằng việc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động thì phải đảm bảo thời gian báo trước. Cụ thể là ít nhất 45 ngày đối với hợp đồng lao động không xác định thời hạn; ít nhất 30 ngày đối với hợp đồng có thời hạn từ 12 tháng đến 36 tháng; ít nhất 3 ngày làm việc đối với hợp đồng lao động thời hạn dưới 12 tháng.

Tương tự, thuốc giả là một vấn đề nhức nhối ở các nước đang phát triển. Vào năm 2012, khoảng 100 người đã chết ở Pakistan sau khi uống phải thuốc tim giả. Năm 2017, Hermes đã đệ đơn kiện một cửa hàng trực tuyến vì bán túi Hermes giả, làm tổn hại đến danh tiếng của thương hiệu cao cấp.

Để có góc nhìn đa chiều, khách quan, trước khi khởi đăng loạt bài này, PV Báo Thanh Niên đã liên hệ với người có trách nhiệm của BV thẩm mỹ Sao Hàn để làm rõ các thông tin về hoạt động, nhân sự của BV này. Nhưng trong 3 tuần chúng tôi chỉ nhận được những cuộc hẹn, những ghi nhận nội dung cần làm rõ, rồi BV thẩm mỹ Sao Hàn im luôn. Lần gần nhất là vào ngày 6.6, chúng tôi liên hệ để hỏi cuộc hẹn trả lời các nội dung đặt ra, người được cho là phân công tiếp PV đòi gửi văn bản qua công ty; trong khi những lần tiếp chúng tôi trước đó, người này nói chỉ cần nói, nhắn những nội dung cần hỏi, vì "sếp" đi công tác.